主页心水论坛 - 诚邀各路高手来本站发表心水!

成都职业技术学院教师教学工作考核办法

时间:2017-07-03 06:47来源:ENCORE 作者:丁大卫 点击:

  为了增强我院教员队伍的管理和建造,无误懂得和公道评价教员实施岗位职责和任务完成情景,激励前辈、推动落伍,对于藏宝阁香港马会。造成优良的激励机制,使无边广泛教员一向进步任务质量和效率,888心水论坛。保证学校教学、教研和专业(学科)建造等各项任务的完成,看看成都。特制定本考核门径。你看ww888心水论坛香港马会。

一、考核局限与时间

  考核局限:已聘任到教员岗位上处置教学任务的人员;主要担任行政管理任务人员平常不列入此考核之列,事实上888心水论坛。但应按请求恳求完成相应的教学任务。教师。

  考核时间王中王开奖结果。1、日常考核每学期实行若干次; 2、学期考核在每学期结束后实行。520.888.心水论坛。香港伯乐汇高手论坛

二、考核形式与形式

  教员考核依照其受聘时间决定的任务方针或聘任合同,以及本学期完成任务和实施岗位职责的根基情景,我不知道504王中王免费提供。从系部评价、学生评教和相关处室评价等三个方面分辩实行考核。心水论坛王中王。其中,系部评价(65%)、学生评教(15%)由各系完成,504王中王免费提供。此外20%由教务处、督导室、科研室评价完成。相比看六盒神话心水论坛。藏宝阁香港马会。考核形式主要包括以下方面:技术学院。职业德性、教学任务、教改任务、科研任务等方面。(见附件1—2)

三、考核的等级与奖惩

1、按《成都职业技术学院教职工2007年度考核门径》第二局部和第五局部中礼貌的形式执行。学习一点红心水论坛。

2、未满根基任务量的教员,考核不能评优。想知道888心水论坛香港马会。

3、发明教学事故,按《成都职业技术学院教学事故认定及处理门径》的礼貌执行,一点红心水论坛。对比一下马会心水论坛。考核不能评优。学会教学工作。

4、考核的效果作为教员降职、奖惩、聘任和选拔专业(学科)带头人等的主要依照。王中王开奖结果。

5、对考核不合格的教员,经学院组织评定后,学会成都职业技术学院教师教学工作考核办法。将予以相应的处理。看看考核办法。

6、对教员的占定、业务考核、奖赏、惩办等均应归入教员自己业务档案。

四、有下列情景之一者,你知道职业技术。学期考核为不合格:520.888.心水论坛。

1、《成都职业技术学院教职工2007年度考核门径》第四局部第4条中礼貌的形式。听听成都职业技术学院教师教学工作考核办法。

2、发明急急教学事故者。对于504王中王免费提供。

3、因任务失误给学校任务、学校光荣造成宏大影响者。学习王中王免费提供。

附件1:看看520.888.心水论坛。 成都职业技术学院(2007年)教员教学任务系部考核测评表(请到教务办公网下载)

附件2王中王开奖结果。 成都职业技术学院(2007年)教员教学任务考核统计表(请到教务办公网下载)


藏宝阁香港马会
顶一下
(0)
0%
踩一下
(0)
0%
------分隔线----------------------------
栏目列表
推荐内容